Je suis coach spécialisée dans l'intégration des nouveaux collaborateurs en entreprise et dans l'évolution des fonctions.

L’optimisation par les comportements

Plus de 30 ans en tant que conseil en recrutement  m'ont conforté de poursuivre mon action entre le nouveau collaborateur et son nouvel environnement d’accueil

L’intégration est une opération délicate et cruciale qui touche toutes les dimensions, aussi bien technique, fonctionnelle, économique, que culturelle .Il nécessite une grande vitalité.

Ma mission est donc d’accompagner et accélérer la prise de fonction des nouveaux collaborateurs d’une entreprise 

Très active dans la cohésion des équipes.

 Pour accompagner le changement j'utilise l'outil PREDOM et L'Ennéagramme ,

J'ai choisi un outil "profil PREDOMM soutien actif à l’amélioration du comportement en entreprise : elle définit des directions claires pour faire évoluer le comportement d’un individu ou d’un groupe. De ce fait, Predoméest pertinent pour augmenter les performances en Communication, management, vente, travail en équipe. C’est aussi un soutien pertinent en orientation de carrière, coaching et recrutement

Formée  en 2008 à l'analyse bioénergétique, par la SFABE (Société Française d'Analyse Bioénergétique) et  l'IIBA (International Institute for Bioenergetic Analysis j'utilise dans mes accompagnements la lecture du corps et des émotions.